Hallo zusammen! Wenn ihr euch gerade fragt, wie lange es dauert, bis euch die Krankenkasse Geld überweist, dann seid ihr hier genau richtig. In diesem Beitrag erfahrt ihr, was es bei der Überweisung von Geld durch die Krankenkasse zu beachten gibt und wie lange das Ganze dauert. Also, lass‘ uns loslegen!
Die Antwort hängt davon ab, welche Krankenkasse du hast. Normalerweise dauert es zwischen 1-3 Wochen, aber manche Krankenkassen können es schneller machen. Wenn du dir unsicher bist, dann ruf am besten bei deiner Krankenkasse an und frag nach. Sie können dir genauere Informationen geben.
Krankmeldung eingereicht? Wir zahlen Dir Krankengeld rückwirkend!
Du hast eine Krankmeldung bei uns eingereicht? Kein Problem! Wir zahlen Dir Dein Krankengeld unkompliziert und direkt nach Eingang Deiner Krankmeldung. Dabei zahlen wir Dir das Krankengeld immer bis zu dem Datum, an dem die aktuellste Bescheinigung Deines Arztes ausgestellt wurde – und zwar rückwirkend. So hast Du stets die Gewissheit, dass Dein Krankengeld fristgerecht auf Deinem Konto eingeht.
Krankengeld auch am Wochenende: Entschädigung für Nichtarbeitstage
Ja, das Krankengeld wird auch am Wochenende bezahlt. Bei einem Kalendermonat, für den du Krankengeld erhältst, bekommst du auch für die Wochenenden Geld. Unabhängig davon, ob der Monat mehr oder weniger Tage hat. Denn obwohl die Wochenenden nicht zu den regulären Arbeitstagen zählen, werden sie dennoch für die Krankengeldberechnung berücksichtigt. Damit du auch für die Tage, an denen du nicht arbeiten kannst, eine Entschädigung erhältst.
Wie wird Krankengeld bei längerer Erkrankung gezahlt?
Du hast eine längere Erkrankung und möchtest wissen, wie Krankengeld gezahlt wird? Grundsätzlich wird Krankengeld kalendertäglich geleistet. Das bedeutet: Für jeden Tag, an dem du Anspruch auf Krankengeld hast, erhältst du einen Tagessatz ausgezahlt. Für einen vollen Kalendermonat sind das in der Regel 30 Tage. Allerdings ist der Anspruch auf Krankengeld bei einer dauerhaften Erkrankung auf höchstens 78 Wochen innerhalb von drei Jahren begrenzt. Solltest du länger als 78 Wochen krank sein, kannst du eine Verlängerung des Krankengeldes beantragen. Dafür kontaktiere am besten deine Krankenkasse.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Standard. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf den Button unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr InformationenWie und wann erhalte ich mein Krankengeld?
Du fragst dich, wann und wie du dein Krankengeld von deiner Krankenkasse erhältst? Sobald wir deine Krankmeldung haben, überweisen wir dir das Geld rückwirkend bis zu dem Tag, an dem dein Arzt/deine Ärztin deine Arbeitsunfähigkeit festgestellt hat. Dieser Tag ist entscheidend, um den genauen Zeitraum zu bestimmen, in dem du ein Krankengeld erhältst. Generell wird das Krankengeld in der Regel einmal monatlich auf dein Konto überwiesen.
Krankengeld: Wann Sie es erhalten & Ihr Recht dazu
Du fragst Dich, wann Du Dein Krankengeld erhältst? Kein Problem, denn schließlich ist das Dein gutes Recht. Wie bei Lohn und Gehalt, wird auch das Krankengeld rückwirkend für die vorhergegangene Krankschreibung gezahlt. Das bedeutet, dass Du Dein Geld bis zum Tag bekommst, an dem Du zur Ärztin oder zum Arzt gegangen bist und die Arbeitsunfähigkeit bestätigt wurde. Natürlich kann es auch mal etwas länger dauern, bis Du Dein Geld erhältst. Aber keine Sorge, die Krankenkasse muss es Dir zahlen. Wenn Du Fragen zur Zahlung hast, kannst Du Dich gerne an Deine Krankenkasse wenden.
Bekomme ich kein Krankengeld? Prüfe diese 4 Gründe
Du hast eine Krankheit und bekommst leider kein Krankengeld? In diesem Fall solltest du überprüfen, ob einer der folgenden Gründe die Ursache ist: Lücken in deiner Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung, der Lohnfortzahlung durch deinen Arbeitgeber (6 Wochen), ein ermäßigter Beitragssatz (14,0 %) oder die Tatsache, dass du Familienversicherter bist oder mehr als 78 Wochen krank warst. Wenn du das Gefühl hast, dass einer dieser Gründe die Ursache für die Nichtzahlung durch die Krankenkasse ist, kannst du eine Beschwerde einreichen und versuchen, dein Recht auf Krankengeld geltend zu machen.
Krankengeld: Ist es lohnenswert nebenbei zu arbeiten?
Du fragst Dich, ob es sich lohnt, neben Deiner Erkrankung zu arbeiten und Krankengeld zu beziehen? Leider ist die Antwort in aller Regel „nein“. Wenn Du Krankengeld beziehst, wird Dein gesamtes Einkommen aus einer Nebentätigkeit auf Dein Krankengeld angerechnet. Dadurch verringert sich Dein Einkommen und es ist nicht mehr lohnenswert zu arbeiten. Es ist zwar möglich, dass teilweise Einkünfte aus einer geringfügigen Beschäftigung nicht angerechnet werden, aber hierbei handelt es sich immer noch um eine Ausnahme. Wenn Du Krankengeld beantragst, solltest Du daher vorher genau prüfen, ob sich eine Arbeit in Deiner jetzigen Situation überhaupt lohnt.
GKV-Versorgungsstärkungsgesetz: Krankengeld auch an Wochenenden gesichert
Du hast eine schwere Erkrankung und erhältst Krankengeld? In Zukunft musst du dir keine Sorgen mehr machen, dass du am Wochenende unversorgt bist. Denn dank des GKV-Versorgungsstärkungsgesetzes werden neue Regelungen beim Krankengeld greifen, die sogenannte Wochenend-Lücken schließen. Ab dem 1. Januar 2020 ist das Krankengeld auch an Wochenenden und Feiertagen gesichert. So kannst du auch an den so genannten „Brückentagen“ ganz entspannt sein und musst dir keine Sorgen machen.
Reha-Optionen nach Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung
Solltest du dir nach deiner Reha eine Arbeitsunfähigkeit bescheinigt bekommen, hast du verschiedene Optionen, wie du weiter vorgehen kannst. Die erste Möglichkeit ist eine stufenweise Wiedereingliederung: Dabei wird deine Arbeitskraft schrittweise wieder aufgebaut und du wirst auf dem Weg zurück zu deinem Beruf unterstützt. Eine andere Option ist eine berufliche Rehabilitation. Hierbei wird deine berufliche Qualifikation erweitert oder ergänzt, sodass du deinen Beruf wieder ausüben kannst. Solltest du keine der beiden Möglichkeiten in Anspruch nehmen können, kannst du einen Antrag auf Erwerbsminderungsrente stellen. Diese ist für Menschen gedacht, die aufgrund einer Krankheit nicht mehr in der Lage sind, ihren Beruf auszuüben.
Krankengeld: Anspruch nach 6 Wochen Arbeitsunfähigkeit
Du hast Anspruch auf Krankengeld, wenn Du eine Erkrankung hast, für die Du mehr als sechs Wochen arbeitsunfähig bist. In diesem Fall zahlt Dir die Krankenkasse das Krankengeld für bis zu 78 Wochen aufgrund derselben Erkrankung. Allerdings muss die Erkrankung erst länger als sechs Wochen andauern, bevor Dir die Kasse das Krankengeld zahlt. In den ersten sechs Wochen der Erkrankung übernimmt Dein Arbeitgeber die Lohnfortzahlung im Krankheitsfall. Danach kannst Du einen Antrag bei Deiner Krankenkasse auf Krankengeld stellen.
Ehrlichkeit ist wichtig: So erhältst du eine passende Krankmeldung
Es ist wichtig, dass du als Patient ehrlich mit deinem Arzt über deinen Gesundheitszustand sprichst. Nur so kann errichten, wie lange du krankgeschrieben werden solltest. Es ist sehr wichtig, dass du eine angemessene Krankmeldung erhältst, die den Grund deiner Erkrankung und die voraussichtliche Dauer abdeckt. Es ist wichtig, dass du auf deinen Körper und deine psychische Gesundheit achtest und deinem Arzt die richtigen Informationen gibst. Nur so kann er einschätzen, ob ein paar Tage oder mehrere Wochen Krankschreibung ausreichend sind. Wenn du unter psychischen Erkrankungen leidest, solltest du immer offen über deine Symptome sprechen und nicht versuchen, sie zu verschleiern. So kann dein Arzt dir eine passende Krankmeldung ausstellen und du kannst bald wieder gesund werden.
Krankengeld: Höhe abhängig von Nettoeinkommen – DKV & Co.
Ist man als Arbeitnehmer krankgeschrieben, erhält man ein Krankengeld von der Krankenkasse. Die Höhe des Krankengeldes hängt von dem jeweils monatlichen Netto-Einkommen ab. Die Krankenkasse DKV zahlt beispielsweise folgendes Krankengeld: Bei einem Netto-Einkommen von 1.900 € erhält man monatlich 1.494 € Krankengeld, die bei 2.000 € auf 1.573 € und bei 2.100 € auf 1.652 € steigt. Darüber hinaus bezahlt die Krankenkasse einen Zuschlag von 450 €.
Auch die anderen Krankenkassen zahlen unterschiedliche Beträge als Krankengeld, man sollte sich daher vorab informieren, wie viel man unter Umständen erhalten kann. Es ist auch wichtig, dass man die notwendigen Unterlagen wie Arbeitsvertrag, Lohnabrechnung und den ärztlichen Attest rechtzeitig bei der Krankenkasse einreicht. So kann die Bearbeitung schnell erfolgen und man erhält möglichst schnell sein Krankengeld.
Krankengeld beantragen: 70% Brutto, 90% Netto, 10% Eigenbeteiligung
Du hast Anspruch auf Krankengeld, wenn Du mindestens sechs Wochen in Folge arbeitsunfähig bist. In diesem Fall erhältst Du 70 Prozent Deines Bruttoverdienstes – allerdings höchstens 90 Prozent des Nettoverdienstes. Bedeutet: Der Ansatzpunkt für die Berechnung des Krankengeldes ist der Bruttoarbeitslohn, aber die Höhe des Krankengeldes ist begrenzt. Der Höchstbetrag des Krankengeldes orientiert sich an Deinem Nettoverdienst. Wie bei einer Krankenversicherung üblich, zahlt die Krankenkasse die Leistungen nach Abzug einer Eigenbeteiligung. Diese liegt bei 10 Prozent des Krankengeldes.
3000 Euro brutto: 70% Krankengeld bei Krankheit
3000 Euro brutto im Monat sind täglich rund 100 Euro. Hinzu kommen Sonderzahlungen, die sich auf knapp 5,50 Euro pro Kalendertag belaufen. Insgesamt würden Dir das 105,50 Euro einbringen. Doch wenn Du krank wirst, wird die Rechnung anders aussehen. Laut § 47 Absatz 1 des Sozialgesetzbuches V müssen Arbeitgeber bei Krankheit ein Krankengeld in Höhe von 70 Prozent des letzten Bruttogehalts zahlen. Würdest Du also krank werden, wären das je nach Monat 73,85 Euro brutto pro Tag.
Krankengeld: Erhalte ab der 7. Woche Rückzahlung
Du hast einen Unfall erlitten oder bist an einer Krankheit erkrankt und bekommst deshalb nicht mehr dein volles Gehalt? Kein Problem, denn wir zahlen dir Krankengeld ab der siebten Woche deiner Krankheit. Die sechs Wochen vorher erhältst du weiterhin dein Gehalt. Allerdings zahlen wir das Krankengeld rückwirkend bis zu dem Datum, an dem deine Krankmeldung bei uns eingegangen ist. Ein fester Auszahlungstermin gibt es dafür allerdings nicht, aber du kannst dich auf uns verlassen, dass wir dich schnellstmöglich unterstützen.
Wie viel Krankengeld bekomme ich mit 4000 Euro brutto?
Du fragst Dich, wie viel Krankengeld Dir mit einem Gehalt von 4000 Euro brutto und 2550 Euro netto zusteht? Der Betrag, den Du monatlich erhältst, ist der niedrigere der beiden Beträge, also 2295 Euro. Krankengeld ist jedoch nicht das gleiche wie das Gehalt und es handelt sich hierbei um eine Entschädigung, die Arbeitnehmern während des Krankenhausaufenthalts ausgezahlt wird. Es wird dann ausgezahlt, wenn man nicht mehr als sechs Wochen am Stück arbeiten kann. Es ist ein Recht jedes Arbeitnehmers, welches allen Arbeitnehmern zusteht, egal wie hoch das Gehalt ist.
Krankgeschrieben und kein Überblick? 6 Wochen reguläres Einkommen
Du hast Dich krankgeschrieben und Dir fehlt der Überblick? Keine Sorge! Normalerweise erhältst Du von Deinem Arbeitgeber die ersten sechs Wochen Dein reguläres Arbeitsentgelt weiter. Danach bekommst Du Krankengeld von der Krankenkasse. Das Krankengeld wird immer rückwirkend gezahlt, das bedeutet, dass es auf Deinem Konto erst in der siebten Woche nach der Krankschreibung erscheint. Solltest Du weitere Fragen haben, kannst Du Dich jederzeit an die Krankenkasse oder Deinen Arbeitgeber wenden.
Krankengeld: Bis zu 90% Nettogehalt für 72 Wochen erhalten
Du weißt, dass Du länger als sechs Wochen krankgeschrieben bist? Dann hast Du Anspruch auf Krankengeld von Deiner gesetzlichen Krankenkasse. Davor bekommst Du noch eine Lohnfortzahlung von Deinem Arbeitgeber. Bis zu 90 Prozent Deines Nettogehaltes als Krankengeld kannst Du maximal 72 Wochen lang erhalten. Das ist eine entscheidende Unterstützung, wenn Du krankgeschrieben bist.
Anspruch auf Krankengeld – Erhalte monatliche Zahlungen
Hast Du einen Anspruch auf Krankengeld? In diesem Fall erhältst Du eine monatliche Zahlung von gesetzlichem Krankengeld. Solltest Du einen ganzen Kalendermonat krank sein, wird Dir für diesen Zeitraum ein Krankengeld für 30 Tage ausgezahlt. Solltest Du jedoch nur für einen Teil des Monats krank sein, erhältst Du für die tatsächlichen Kalendertage des Monats ebenfalls ein Krankengeld. Damit kannst Du die Kosten für Arztkosten, Medikamente und andere Behandlungskosten decken. Eine Kontaktaufnahme mit Deinem Krankenversicherer ist in jedem Fall ratsam, um zu klären, ob und wie hoch Dein Krankengeldanspruch ist.
Krankengeld beantragen: So gehst du vor!
Du hast dich krank gemeldet und fragst dich, ob du Krankengeld beantragen musst oder es automatisch bekommst? In den ersten sechs Wochen nach deiner Krankmeldung zahlt dein Arbeitgeber laut Entgeltfortzahlungsgesetz weiterhin dein Gehalt. Nach Ablauf dieser Frist erhält er von deiner Krankenkasse einen Vordruck, die sogenannte Verdienst- oder Entgeltbescheinigung. Mit diesem Formular kannst du nun das Krankengeld beantragen. Bei der Beantragung musst du dich an die Fristen deiner Krankenkasse halten, da es sonst zu Verzögerungen bei der Auszahlung kommen kann. Denk auch daran, alle weiteren nötigen Unterlagen beizulegen, wie z.B. eine ärztliche Bescheinigung, damit deine Krankenkasse deinen Antrag schnell bearbeiten kann.
Fazit
Das kommt ganz darauf an, welche Krankenkasse du hast. Manche Überweisungen können gleich am selben Tag erfolgen, andere dauern etwas länger. Es kann hilfreich sein, deine Krankenkasse anzurufen und nachzufragen, wie lange sie normalerweise für Überweisungen benötigt.
Da die krankenkasse unterschiedliche Richtlinien für die Überweisung von Geldern hat, können wir nicht genau sagen, wie lange es in deinem Fall dauern wird. Es ist daher am besten, dass du regelmäßig mit deiner Krankenkasse in Kontakt bleibst, um zu überprüfen, ob du bereits eine Überweisung erhalten hast.
